Por Segundo Gregorio Díaz Hernández
Jefe de la Oficina de Planeamiento y Presupuesto
«Me comprometo a trabajar con honestidad, responsabilidad, respeto y lealtad ala APCI«.
APCI, promueve la igualdad de trato y oportunidades entre su personal, evitando prejuicios, estereotipos y cualquier tipo de discriminación.
Decreto Supremo N° 008-2019-MIMP – PNIG, Ley N° 28983 – Ley de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. RDE N° 022-2020-APCI-DE_ Protocolo de Hostigamiento Sexual
¡Segundo, éxitos en tu nueva experiencia laboral!
Desde el 15 de agosto, formas parte del equipo de la APCI